근로자, 공무원/근로시간, 휴게, 휴일, 휴가
- 민법에서 정하는 공휴일에 휴무 토요일이 포함되는지 여부【대법 2006마851】
- 퇴직근로자의 연차유급휴가 미사용수당 정산방법【근로기준과-5802】
- 노무거부권을 행사할 관리자가 없는 상황에서 연차유급휴가 사용시기에 출근한 경우 연차유급휴가 미사용수당을 지급하여야 하는지【근로기준과-5562】
- 1주일간의 지각 또는 조퇴시간을 합산하여 8시간이 되면 1일 결근으로 간주하여 유급휴일수당을 지급하지 않아도 되는지【근로기준과-5560】
- 단시간근로자의 초과근무시간을 소정근로시간에 포함하여야 하는지【근로기준과-5085】
- 부당해고기간 연차유급휴가 산정방법【근로기준과-5084】
- 교양시간이 근로시간에 해당하는지 여부【근로기준과-2993】
- 학생수련교육활동이 근로기준법 제59조의 특례가 적용되는 교육연구사업에 해당하는지【근로기준과-2950】
- 단위기간의 근로일과 그 근로일별 근로시간에 관한 서면합의가 있었는지 여부 판단【근로기준과-2621】
- 시간강사에게 유급휴일을 부여하여야 하는지【근로기준과-2267】
- 정년퇴직자 위로휴가 사용기간을 출근한 것으로 볼 수 있는지【근로기준과-1388】
- 기간제근로자 연차유급휴가 부여【근로기준과-1311】