'♣ 근로자/공무원 ♣/취업규칙[행정해석 등]'에 해당되는 글 137건

  1. 2013.11.21 내규에 규정된 근무가능 상한 연령 저하가 취업규칙 불이익변경인지【근로기준과-4310】
  2. 2013.11.19 직제규정과 정원표를 변경하여 직급을 전반적으로 하향조정한 경우 취업규칙 불이익변경인지【근로기준과-3516】
  3. 2013.11.19 취업규칙상 가족수당 지급 대상
  4. 2013.11.18 신규채용 직원에게 적용할 취업규칙의 제정 또는 개정시 단협상 합의절차를 준수하여야 하는지
  5. 2013.11.18 호봉 차등 적용의 취업규칙 위반 여부
  6. 2013.11.18 취업규칙 변경시 노사협의회 위원에게 동의권 위임이 가능한지
  7. 2013.11.18 취업규칙상 임금 일할정산 사유에 관한 규정의 효력
  8. 2013.11.18 취업규칙과 다른 정년을 정한 각서의 효력
  9. 2013.11.18 정년 연한을 낮추는 취업규칙 변경이 불이익 변경인지
  10. 2013.11.18 일부 근로자에게 불이익한 취업규칙의 변경의 효력
  11. 2013.11.16 외국인근로자에 대하여 별도의 취업규칙을 적용할 수 있는지
  12. 2013.11.16 ‘사택관리내규’에 따른 사택제공제도를 ‘주택전세자금대출제도’로 변경하는 것이 취업규칙의 불이익한 변경인지
  13. 2013.11.16 상시 10인 미만 사업장에서의 취업규칙의 규범력
  14. 2013.11.16 정규직과 비정규직에 대하여 별도의 취업규칙이 적용되는 사업장에서 정규직에게만 적용되는 취업규칙 변경시 그 변경절차
  15. 2013.11.16 취업규칙 변경시 전자게시판(또는 E-Mail)을 이용하여 근로자 과반수의 의견청취를 할 수 있는지
  16. 2013.11.16 실효되었지만 계속 적용되는 단체협약의 내용보다 불리한 취업규칙의 변경절차
  17. 2013.11.16 취업규칙 해석의 주체는
  18. 2013.11.16 통상근무자를 교대제 근무자로 변경시 취업규칙 불이익변경인지
  19. 2013.11.15 임금 피크제 도입시 취업규칙 변경 절차
  20. 2013.11.15 교대제근로를 주간근로로 순환보직시 취업규칙 불이익변경인지
  21. 2013.11.14 사용자가 일방적으로 단축한 정년규정이 효력이 있는지
  22. 2013.11.13 인사위원회의 의결이 필요한 승진 및 특별승급제도를 연 2회에서 연 1회로 통합시 취업규칙 불이익변경인지
  23. 2013.11.13 인사고과(근무평정)의 평정기준 변경이 취업규칙의 불이익변경인지
  24. 2013.11.10 법정근로시간을 초과하는 연장근로의 축소·폐지가 취업규칙의 불이익변경인지
  25. 2013.11.10 국·공립학교의 취업규칙신고 의무와 관련하여 ‘상시근로자 10인 이상’의 판단 방법
  26. 2013.11.09 도시개발공사의 관리원 관리규정을 취업규칙으로 볼 수 있는지, 이를 폐지하고 사무소별로 별도의 취업규칙을 만들 때 변경절차를 거쳐야 하는지
  27. 2013.11.09 모든 근로자에게 동일하게 작성된 근로계약서의 내용을 취업규칙으로 볼 수 있는지, 또 이를 불이익하게 변경할 때 변경절차는
  28. 2013.11.09 법정근로시간 범위내의 소정근로시간 초과시에도 연장근로수당을 지급하는 사업장에서 1일 소정근로시간을 연장하여 토요일에 휴무케 하는 근로시간제를 채택할 경우 취업규칙 불이익변경..
  29. 2013.11.03 노조가입대상이 아닌 자를 포함한 전체 직원에게 적용되는 취업규칙의 불이익변경 절차
  30. 2013.10.16 노동조합 가입대상이 아닌 근로자에게만 적용되는 취업규칙의 불이익변경절차





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