'♣ 근로자/공무원 ♣/여성/연소자/고령자 등'에 해당되는 글 178건

  1. 2018.02.01 사용사업주가 직장 내 성희롱 피해를 입은 파견근로자에게 파견근로계약 해제를 통보하면서 파견업체에 파견근로자의 교체를 요구한 것은 ‘그 밖의 불리한 조치’에 해당 [대법 2016도18138]
  2. 2018.01.16 정직처분 예정자의 육아휴직 신청 [여성고용정책과-628]
  3. 2018.01.15 육아기 근로시간 단축 후 육아휴직 변경 시 허용 요건 재충족 여부 [여성고용정책과-4845]
  4. 2018.01.15 사지마비 근로자에 대한 육아휴직 허용 여부 [여성고용정책과-3406]
  5. 2018.01.12 육아휴직기간 중 대학(원) 수강이나 기타 영리활동(이직은 제외, 이하 동일)이 가능한지 여부 [여성고용정책과-2839]
  6. 2018.01.12 학업을 병행한 육아휴직을 자녀 양육을 목적으로 한 육아휴직으로 볼 수 있는지 여부 [여성고용정책과-2879]
  7. 2018.01.12 사업주는 육아휴직 중인 근로자에 대하여 재택근무 등 어떠한 형태로든지 근로를 명할 수 없다 [여성고용정책과-2258]
  8. 2018.01.11 육아휴직 중 해외여행 기간에 대해 육아휴직 급여 지급 여부 [여성고용정책과-2102]
  9. 2018.01.11 육아휴직 2회 분할 사용 가능 여부 [여성고용정책과-2103]
  10. 2018.01.11 육아기 근로시간 단축 임금범위 및 가산 수당 지급 여부 [여성고용정책과-742]
  11. 2018.01.10 육아휴직자 연차휴가 계산법 [여성고용정책과-308]
  12. 2018.01.10 육아기 근로시간 단축 시 인센티브 지급 관련 [여성고용정책과-704]
  13. 2018.01.10 육아기 근로시간 단축자의 연차휴가 [여성고용과-284]
  14. 2018.01.03 육아휴직 2회 이상 분할 시 급여 지급 여부에 대한 행정지침 재 안내 [여성고용정책과-3055]
  15. 2018.01.03 육아휴직 기간 중 소득활동시 육아휴직급여 지급 여부 [여성고용정책과-2840]
  16. 2018.01.02 자녀의 양육이 목적이 아닌 경우 육아휴직 기간을 근속기간으로 인정해야 하는지 여부 [여성고용정책과-1959]
  17. 2018.01.02 소속 변경시 육아휴직이 가능한지 여부 [여성고용정책과-755]
  18. 2018.01.02 무급휴직자에 대한 육아휴직 부여 여부 [여성고용정책과-631]
  19. 2017.12.28 육아휴직 사후지급 요건인 계속근무의 의미 [여성고용정책과-429]
  20. 2017.12.28 육아휴직 조기복귀 미허용시 해석
  21. 2017.12.28 임금인상에 있어서 육아휴직에 따른 불이익한 처우. 남녀고용평등법 위반
  22. 2017.12.26 근로자가 재혼하여 자녀를 양육하게 된 경우 육아휴직 사용 가능 여부(동일한 자녀에 대하여 친모가 1년의 육아휴직을 기사용) [여성고용정책과-462]
  23. 2017.12.26 파견 근로자가 육아휴직을 사용한 경우 그 육아휴직 기간 동안 근로기간 단절이 있는 것으로 볼 것인지 [여성고용정책과-431]
  24. 2017.12.26 승진 및 승급 제한 규정에 육아휴직자를 배제하는 규정을 두고 있다면, 「남녀고용평등과 일・가정 양립 지원에 관한 법률」 제19조제3항 위반 [여성고용정책과-977]
  25. 2017.12.22 사업자등록증을 소지한 근로자의 육아휴직 [여성고용정책과-2932]
  26. 2017.12.22 모성보호 부정수급 반환명령범위 지침 [여성고용정책과-2933]
  27. 2017.12.22 육아휴직 분할 사용 및 연기 가능 범위 [여성고용정책과-2105]
  28. 2017.11.17 근로자가 사용자의 승인 없이 출산전후휴가, 유산·사산휴가, 육아휴직 등을 개시할 경우 무단결근에 해당하는지 [여성고용정책과-3391]
  29. 2017.11.15 육아휴직 중 해외 체류 등을 원인으로 한 육아휴직 급여 제한 및 반환처분 등이 적법한지 여부 [대법 2015두51651]
  30. 2017.10.27 이미 육아 휴직을 1회 분할하여 사용하였다면 같은 자녀에 대하여 추가로 육아휴직을 사용할 수는 없다 [여성고용정책과-1461]





티스토리 툴바